Am Abend des 18. Oktobers trafen sich die Mentees und Mentor:innen unseres diesjährigen Programms an der ETH Zürich für unseren Reflexions-Workshop, bei dem ein bedeutender Meilenstein des diesjährigen Programms gefeiert wurde.
Jedes Jahr unterstützt SEET eine Gruppe von Frauen – und dieses Jahr zum ersten Mal auch Männer – beim Zugang zu Bildung mit einem professionellem Mentoring, Networking-Events, Karriere-Workshops und finanzieller Unterstützung.
Im Jahr 2024 wurden 32 Mentees des Mentoring-Programms – eine Steigerung von 78 % gegenüber 2023 – einer:m Mentor:in zugeteilt, der ihnen hilft, sich in den komplexen Wegen des Schweizer Bildungssystems zurechtzufinden.
Unglaublich, aber wahr: Die aktuelle Gruppe von Teilnehmenden hat bereits die Hälfte des Programms hinter sich, und im Raum war eine spürbare positive Energie zu spüren, als alle Mentoring-Paare zusammenkamen und sich über ihre Erfahrungen der ersten sechs Monate ihrer gemeinsamen Beziehung austauschten.
Nach 45 Minuten Diskussion zwischen Mentee-Mentor-Paaren versammelten sich alle im Auditorium und wurden aufgefordert, ihre Highlights sowie konstruktives Feedback darüber zu teilen, wie das SEET-Team das Programm weiterentwickeln kann.
Julia Ahlberg von SEET, die die Veranstaltung moderierte, erläuterte die Bedingungen für Mentees, ihre Teilnahme um weitere zwölf Monate zu verlängern, abhängig von ihrem aktuellen Bildungsstatus. Mentees und Mentoren wurde auch die Möglichkeit geboten, ihre Beziehung gemeinsam zu verlängern, wenn beide einverstanden waren. Eine Nachricht, die insbesondere von den Mentees sehr positiv aufgenommen wurde.
Bevor sich die Teilnehmer bei einem Apéro im labyrinthartigen Keller der ETH zum weiteren Erfahrungsaustausch trafen, wurden die Mentees eingeladen, an einer interaktiven Feedbackrunde teilzunehmen.
Eine der gestellten Fragen war: Was hat dich überrascht und was hat dich zum Nachdenken gebracht? Eine Antwort, die zurückkam, bestätigte perfekt das Ziel des SEET-Teams, sicherzustellen, dass alle Mentees bei ihrer erfolgreichen Integration in die Schweizer Gesellschaft unterstützt werden. Der Mentee schrieb einfach als Antwort: „Wie gut man eine Verbindung zu jemandem aufbauen kann, der (mir) blind zugeteilt wurde.“
Wir möchten uns bei allen bedanken, die dabei waren und wertvolle Beiträge und Feedback geliefert haben – einige sind sogar mehr als zwei Stunden mit dem Zug angereist. Ein grosses Dankeschön auch an die ETH und an alle hinter den Kulissen, die zu einem herzlichen, höchst produktiven Abend beigetragen haben.
Der Jahrgang 2024-25 wird gegen Ende Februar 2025 abgeschlossen sein. Wenn du daran interessiert bist, in Zukunft Mentor:in zu werden, SEET als Partner unterstützen möchtest oder mehr über die Aktivitäten von SEET erfahren möchtest, melde dich bitte für unseren Newsletter an und folge uns auf LinkedIn, Instagram und Facebook.